企业公积金最高缴纳比例是多少「住房公积金单位缴纳比例是多少」

自打你找工作的那一刻，五险一金的缴纳就跟你的生活息息相关，毕竟它在一定程度上影响了你的“晚年生活”。五险一金通常是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。

职工和单位住房公积金的缴纳最低比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，按照新规，公积金的最高比例降为12%，那么有哪些企业的公积金是按照最高比例来计算的呢？

公务员、事业单位、国企、银行等单位都是按照最高比例来缴纳公积金的，这也是为什么有那么多人挤破脑袋都想往系统里进。公务员和事业单位对于很多来说都是第一选择（如果能进去的话），但是公务员和事业单位都没那么好进（生无可恋脸~）。

相比于公务员和事业单位，银行和国企相对来说更好进入一些。银行和国企每年都会组织两次大型招聘考试，招聘时间分别为9~11月的秋季校园招聘和次年3~5月的春季校园招聘。

银行业的整体收入呈金字塔的状态，站在金字塔顶端的人有大笔收入，而银行基层、银行柜员等往往收入较低。虽然银行基本工资低，但是各项福利加起来，收入也是很客观的。

再来说说国有企业，国企数量众多好坏不一。就以国家电网举例，国网内部员工上百万，平均薪资6000-8000元左右，虽然这只是被平均的一个收入。

重庆银行招聘考试（cqsyhzp）小编提醒各位：虽然银行、国企基层员工薪资不高，但是梦想还是要有的，万一你就是下一个站在金字塔顶端的人呢！